В процессе реализации плана Стратегии цифровой трансформации предприятия и внедрения комплексной системы управления кадровым потенциалом, по поручению директора ГУП КК «Кубаньводкомплекс» Александра Лазарева, работники предприятия очередной раз приняли активное участие в управленческом конкурсе «Лидеры Кубани».
По инициативе Губернатора Кубани Вениамина Ивановича Кондратьева, с 2018 года в Краснодарском крае реализуется управленческий кадровый проект, целью которого является выявление кадрового потенциала для привлечения на управленческие должности в социальной, экономической и общественно-политической сферах, в органах государственной власти региона, органах местного самоуправления муниципальных образований Краснодарского края, а также осуществления государственной поддержки перспективных специалистов, обладающих высоким уровнем развития лидерских качеств и управленческих компетенций.
По итогам прохождения трех онлайн-модулей, которые включали в себя два тестовых задания на диагностику уровня базовых и специфических профессиональных знаний участников конкурса, соответствующих управленческим профилям конкурса и третье тестовое задание, направленное на диагностику личностного профессионального профиля участника, два сотрудника Предприятия: ведущий специалист по цифровой трансформации РЭУ «Таманский групповой водопровод» Евгений Бугаец и специалист отдела цифровой трансформации, контроля, оценки и развития персонала ГУП КК «Кубаньводкомплекс» Екатерина Бырина, прошли в Первый полуфинал конкурса, состоявшийся 26 сентября 2024 года и приняли активное участие в борьбе за победу.
«Подготовка конкурсантов к кадровому конкурсу осуществляется в соответствии с Указом президента России Владимира Путина от 21.07.2020 года № 474 «О национальных целях развития Российской Федерации на период до 2030 года», пункт 1.б - возможности для самореализации и развития талантов. Ежегодное участие наших работников в конкурсе «Лидеры Кубани» очень актуально, позволяет молодёжи развиваться в плане карьерного роста, повышения квалификации, целеустремлённости к достижению поставленных целей на благо развития Кубани. Всем коллективом, желаем нашим конкурсантам дальнейших успехов в финале!», - отметила начальник отдела цифровой трансформации, контроля, оценки и развития персонала ГУП КК «Кубаньводкомплекс» Елена Пономаренко.