Пять компаний из Тюменской области собираются присоединиться к проекту для школьников 6-11 классов "Билет в будущее", в рамках которого сформируют клуб работодателей. В новом учебном году планируется подписание соглашений с Тюменским подразделением Свердловского учебного центра ОАО "РЖД", АО "СУЭНКО", АО "Тюменская домостроительная компания", ПАО "Тюменские моторостроители" и ООО "Профиль", сообщает Фонд гуманитарных проектов.
В Тюменской области уже несколько лет ведется активная работа с местными предприятиями, заинтересованными в подготовке будущих кадров. В частности, подписано соглашение о партнерстве с Западно-Сибирским отделением Сбербанка, развивается сотрудничество с филиалом ООО "УГМК-Сталь" "Металлургический завод "Электросталь Тюмени", ЧУЗ "Клиническая больница "РЖД –медицина", АО "Тюменьагромаш" и другими.
Отметим, кто клуб работодателей объединит ведущие российские компании и производства. Они смогут совместно обсуждать вопросы и задачи профориентации, а также влиять на стратегию проекта и первыми узнавать о новых инструментах и возможностях.
"Билет в будущее" важен не только для школьников и их родителей, но и для работодателей, которые крайне заинтересованы в ранней профориентации школьников. Проект позволяет им уже со школьной скамьи привлекать потенциальных будущих сотрудников, знакомить их со спецификой работы и формировать положительное отношение к своей отрасли. Дети же получают возможность посетить предприятие, задать свои вопросы и окончательно определиться со своим дальнейшим выбором, а работодатель — в перспективе получить мотивированного работника с профильным образованием", — отметил управляющий директор Фонда гуманитарных проектов Иван Есин.